Les 1er et 2 décembre 2025, l’Internationale des Travailleurs du Bâtiment et du Bois (IBB) et le ministère du Travail ont organisé la toute première table ronde du secteur de la construction au Qatar, réunissant des représentants des travailleurs migrants, les principaux entrepreneurs du secteur et des responsables gouvernementaux pour deux jours de dialogue ciblé sur la sécurité, le recrutement, les salaires et l'avenir de l'industrie.

Cette réunion a marqué la première fois que les travailleurs migrants, représentés par l'IBB, ont engagé un dialogue direct avec les employeurs et le ministère sur des questions politiques touchant l'ensemble du secteur. L'IBB a ouvert les discussions en situant les réformes du Qatar dans le contexte des tendances mondiales et régionales : les pays qui obtiennent les meilleurs résultats en matière de SST s'appuient sur une communication régulière entre les travailleurs, les employeurs et les autorités.

Les participants ont reconnu les progrès réalisés en matière de réglementation sur la chaleur, d'inspections, de réformes du recrutement et d'améliorations du système de protection des salaires (WPS), tout en identifiant les lacunes dans la mise en œuvre tout au long de la chaîne de sous-traitance. Les discussions ont également porté sur le développement des compétences, l'innovation technologique et la transition environnementale qui façonnent l'avenir de la construction.

Toutes les parties ont souligné la nécessité d'une plateforme de consultation structurée et régulière pour le secteur de la construction, en tant qu'outil pratique pour soutenir l'application de la loi et renforcer le leadership du Qatar en matière de réforme du travail. L'IBB a réaffirmé son engagement en faveur d'un dialogue constructif et fondé sur des données factuelles, basé sur l'expérience des travailleurs et les normes internationales du travail.

Les dirigeants des travailleurs migrants ont souligné que le dialogue structuré ne vise pas seulement à résoudre les problèmes. Il s'agit également de reconnaître les bonnes pratiques, d'instaurer la confiance et de donner aux travailleurs et aux employeurs la possibilité de relever ensemble les défis d'un secteur en rapide évolution.

Le secrétaire général de l'IBB, Ambet Yuson, a déclaré : « Cette première réunion marque une avancée significative. En réunissant les travailleurs, les employeurs et les représentants du gouvernement autour d'une même table, le Qatar a ouvert la voie à un modèle de gouvernance plus prévisible, tourné vers l'avenir et coopératif dans un secteur vital pour l'avenir du pays. »

L'IBB s'engage à soutenir ce processus en apportant son expertise technique, des exemples tirés des meilleures pratiques mondiales et la voix des travailleurs qui construisent chaque jour les infrastructures du Qatar.