Les infrastructures vertes, c’est-à-dire la planification stratégique d’espaces combinant des zones naturelles et semi-naturelles, constituent la nouvelle panacée pour résoudre les défis urbains, environnementaux et climatiques. Les gouvernements les ont intégrées dans leurs politiques et leur programme en tant que mode d’urbanisme à faible empreinte carbone favorisant la biodiversité et l’adaptation au changement climatique.

Cependant, la plupart des discussions et des projets se déroulent sans tenir compte du point de vue des travailleurs. L’IBB relève désormais ce défi et assume la responsabilité d’élaborer sa propre définition et son cadre en matière d’infrastructures vertes ; elle a ainsi lancé le Réseau des infrastructures vertes lors d’une conférence qui s’est tenue les 11 et 12 juin 2026 à Genève. Tos Añonuevo, secrétaire général adjoint de l’IBB, a souligné que les métiers existants et les connaissancesdes travailleurs seront essentiels. C’est également un moyen pour eux d’avoir leur mot à dire sur la transition juste et pour l’IBB de s’engager dans un nouveau domaine d’action syndicale et de participer aux initiatives actuelles et futures en matière d’infrastructures vertes.

La première table ronde, à laquelle ont participé des syndicats des pays du Nord, a souligné que, bien qu’il existe des politiques valables et dotées de ressources suffisantes, les financements sont toujours alloués au secteur privé et l’on observe un recours excessif aux sous-traitants à différentes étapes. Les droits de l’homme sont peu pris en compte dans les plans. Il reste nécessaire de s’attaquer efficacement à la dépendance aux combustibles fossiles tout en apportant un soutien aux énergies renouvelables. Se pose également le défi de la manière dont les syndicats abordent le débat sur le ciment mondial.

Lors de la deuxième table ronde, des intervenants issus d’économies émergentes ont mis en évidence le problème sur le manque de continuité, les programmes étant interrompus lorsque les gouvernements basculent à l’extrême droite. Cela revêt une importance cruciale dans le cas du Brésil et d’autres pays confrontés aux menaces de forces fascistes et d’extrême droite qui s’opposent activement aux gouvernements progressistes. Parallèlement, malgré l’expansion économique, la plupart des travailleurs évoluent toujours dans le secteur informel, ce qui perpétue les inégalités. Il existe un énorme potentiel pour créer des millions d’emplois ; cependant, des lacunes en matière de compétences et d’information persistent. Les travailleurs continuent de subir des mesures insuffisantes en matière de santé et de sécurité au travail, des salaires bas et un pouvoir de négociation collective limité. Les élites locales collaborent souvent avec les multinationales et défendent leurs intérêts.

La table ronde consacrée aux « Leçons et modèles en matière d’organisation syndicale et de dialogue social dans les infrastructures vertes » a souligné la nécessité pour les travailleurs de redécouvrir la politique de classe et les contradictions de classe. Le modèle indien SEWA en est un bon exemple, car il intègre des initiatives transversales portant sur la réduction de la pauvreté, les économies d’énergie, l’autonomisation des femmes, le pouvoir social et politique, les jeunes et l’organisation syndicale.

La séance plénière de clôture de la conférence a affirmé que, face à des défis mondiaux croissants, les travailleurs ont un rôle important à jouer en matière de justice climatique et doivent dénoncer le « greenwashing ». Les travailleurs doivent renforcer leur pouvoir collectivement et en solidarité avec d’autres mouvements sociaux, et discuter ouvertement de la manière de surmonter les contradictions entre différents intérêts lorsqu’elles surgissent. Le lancement du réseau a marqué un début prometteur pour un nouveau cadre d’organisation. Les syndicats affiliés à l’IBB ont la responsabilité de s’organiser, de sensibiliser le secteur et le public, et de forger des alliances afin de garantir que les infrastructures vertes soient construites en plaçant les intérêts des travailleurs au cœur des préoccupations.