Selon UNITE, environ 1 000 travailleurs qualifiés des collectivités locales, chargés de l’entretien et de la réparation des logements pour le compte des autorités locales à travers le Royaume-Uni, se sont mis en grève ce mois-ci dans le cadre d’un conflit portant sur les salaires et la détérioration de leurs conditions de travail.

Les travailleurs en ont assez. Après plus d’une décennie de gel des salaires et d’augmentations salariales inférieures à l’inflation, leur employeur n’a proposé qu’une hausse salariale de 3,2 %. Le conflit est encore aggravé par une série d’attaques contre la convention collective nationale, notamment en excluant des apprentis de son champ d’application et en introduisant des mesures d’évaluation de postes. De telles mesures sapent les revenus des travailleurs et contribuent à éroder leur niveau de vie.

L’IBB a adressé un message de soutien et de solidarité aux grévistes. Le secrétaire général de l’IBB, Ambet Yuson, a déclaré : « Nous ne pouvons accepter qu’un employeur traite avec mépris des artisans dévoués et refuse de négocier. Les atteintes à leur convention collective nationale, qui visent à les appauvrir encore davantage, sont totalement inacceptables. Une proposition réaliste doit être présentée. »
UNITE continue de réclamer une révision des salaires dans les collectivités locales et la protection intégrale de la convention collective nationale existante. Cependant, les employeurs des collectivités locales ont jusqu’à présent refusé d’entamer des négociations constructives.